Mengetahui Apa yang sempurna ... & Apa yang Tidak
Minum pada moderasi di pesta-pesta kantor.
Bayangkan bahwa itu pesta liburan tahunan perusahaan Anda. Pencahayaan lembut, musik yang keras, dan semua orang adalah memiliki waktu yang baik.
Namun, beberapa anggota tim Anda mengalami hal yang menyenangkan TERLALU poly sedikit. Kelompok mereka merupakan paling keras di ruangan itu, dan mereka seluruh telah lebih menurut beberapa minuman.
Satu orang dalam tim Anda sangat mabuk - beliau berjalan limbung pada kurang lebih ruangan, membuat lelucon kasar & nir pantas, dan menyinggung hampir semua orang dia datang dekat. Sebelum malam ini, Anda sudah membisu-membisu mempertimbangkan dia buat kenaikan pangkat . Tapi sekarang, sehabis melihat tingkah lakunya, Anda berpikir mengenai merogoh beliau berdasarkan daftar Anda. Setelah semua, jika dia tidak bisa menangani dirinya di sebuah pesta liburan, dia sanggup menangani promosi? Anda kira tidak.
Pernahkah Anda melihat orang lain berperilaku tidak pantas di perusahaan fungsi-atau, mungkin, apakah Anda pernah melakukan sesuatu yang Anda ingin Anda nir?
Bisnis bersosialisasi - menggunakan kolega Anda, klien, atau atasan - mempunyai anggaran yang tidak selaras dari bersosialisasi dengan teman & keluarga. Banyak orang, bagaimanapun, memperlakukan 2 situasi menggunakan cara yang sama. Tidak hanya ini kesalahan, namun bisa mengakibatkan konsekuensi negatif bagi karir Anda.
Pada artikel ini, kami meninjau beberapa situasi bisnis yg paling umum bersosialisasi, dan memperlihatkan beberapa saran buat membantu Anda mempunyai ketika yang baik dengan mudah dan percaya diri.
Bersosialisasi dengan Klien
Kebanyakan situasi sosial menggunakan klien termasuk makan. 'Bisnis makan siang' tradisional merupakan cara buat berbagi interaksi, memenangkan kontrak-kontrak masa depan, dan mendapatkan referal. Tapi itu butuh taktik dan perencanaan buat pertemuan Anda buat menjadi sukses.
- Pilih lokasi dengan seksama. Banyak orang memilih tempat secara acak, tetapi hal ini dapat menjadi kesalahan besar. Jika restoran sangat bising, atau jika klien Anda harus berkendara jauh, maka mereka tidak akan terkesan. Pilih lokasi yang dekat dengan klien Anda, memiliki tempat parkir yang mudah, dan menawarkan suasana yang tenang. Juga, memilih restoran di mana makanan dan layanan yang baik secara konsisten.
- Membuat klien Anda merasa nyaman. Sangat penting bagi klien Anda untuk merasa nyaman dari awal, jadi pastikan mereka tahu siapa yang membayar tagihan. Jika Anda host dan Anda mengeluarkan undangan, maka Anda harus membayar. Untuk menghindari kebingungan, memberitahu klien Anda di depan bahwa mereka tamu Anda.
- Juga, memberitahu klien apa yang Anda rencanakan untuk memesan sebelum kembali pelayan atau pelayan ke meja. Tamu Anda mungkin merasa tidak nyaman jika mereka memesan steak mahal, dan Anda memilih hanya salad dan sup.
- Luangkan tepat Ingat bahwa bos Anda mungkin akan meninjau bagaimana banyak Anda habiskan pada klien - dan membandingkannya dengan berapa banyak Anda bisa berharap untuk memperoleh dari mengembangkan hubungan..
- Misalnya, jika klien Anda memiliki banyak bisnis potensial bagi Anda, membawa mereka ke sebuah restoran mahal untuk makan malam akan tepat, karena tingkat pengembalian Anda bisa tinggi. Namun, jika klien berpotensi dapat memberikan Anda hanya satu atau dua kontrak kecil, kemudian makan siang moderat mungkin akan lebih cocok.
- Aturan umum adalah untuk memastikan bahwa jumlah yang Anda belanjakan pada klien adalah sebanding dengan apa yang Anda harapkan untuk mendapatkan dari bersosialisasi dengan mereka.
Bersosialisasi dengan Bos Anda
Hal ini yg sama sekali tidak selaras berdasarkan tantangan. Setelah-bekerja bersosialisasi dengan atasan Anda bisa menjadi cara yang indah buat mendapatkan beberapa satu-ke-satu kali dalam lingkungan yg kalem. Di sisi lain, mudah buat pulang menurut bersikap ramah ... Menjadi terlalu ramah. Jika itu terjadi, bagaimana Anda memahami bedanya?
- Ingatlah bahwa ini adalah bisnis. Menghabiskan waktu dengan atasan Anda selalu tentang pekerjaan. Tidak peduli seberapa baik Anda berdua akur, dia atau dia masih bos Anda. Jangan lupa jalur kewenangan, atau mengharapkan perlakuan khusus.
- Tenang ... tapi tidak terlalu banyak. Ini mungkin kesempatan atasan Anda untuk mengenal Anda lebih baik dalam rangka untuk memberikan promosi atau tanggung jawab tambahan. Jadilah diri sendiri, tetapi tidak rileks sehingga banyak yang Anda katakan atau lakukan sesuatu yang Anda akan menyesal besok. Dress tepat, dan hormat.
- Jangan memiliki harapan yang masuk akal. Hanya karena Anda berdua memiliki banyak waktu bermain golf, ini tidak berarti secara otomatis Anda akan mendapatkan promosi yang Anda inginkan. Jika Anda berpikir tentang hal ini, akan Anda benar-benar terus menghormati atasan Anda jika keputusannya bisa dipengaruhi dengan mudah? Dan tidak menempatkan bos Anda dalam posisi yang memalukan dengan meminta kenaikan gaji atau promosi saat Anda sedang bersosialisasi. Berbicara tentang pekerjaan baik-baik saja (terutama jika bos Anda adalah satu untuk membawa itu), tapi tinggalkan permintaan tersebut untuk waktu yang tepat di kantor.
Bersosialisasi menggunakan Co-pekerja
Ini merupakan pada mana orang cenderung buat menciptakan kesalahan terbesar mereka. Bersosialisasi menggunakan rekan kerja pasti lebih mudah dibandingkan dengan klien atau atasan Anda, sebagai akibatnya beberapa orang tidak relatif berhati-hati - & mereka menerima sedikit terlalu berisik atau mabuk pada acara-program perusahaan. Anda mungkin merasa lebih nyaman menggunakan rekan kerja Anda, tetapi ini tidak berarti Anda sanggup melepaskan semua kontrol diri. Anda masih wajib menjaga reputasi Anda dan menjaga rasa hormat berdasarkan orang lain.
- Jaga percakapan Anda yang tepat. Jangan membuat lelucon di sebuah pesta yang tidak pernah akan mengatakan di kantor. Menyinggung perasaan anggota tim Anda dapat membuat mereka tidak nyaman, dan bisa menyakiti perasaan mereka. Dan itu sesuatu yang mereka tidak mungkin lupa waktu dekat.
- Batasi alkohol. Cukup sederhana, tidak minum terlalu banyak. Berjalan sekitar secara goyah sambil tertawa keras pasti akan membuat Anda melihat - tapi mungkin tidak dalam cara yang positif yang Anda inginkan. Bayangkan bagaimana tidak menarik lainnya co-pekerja ketika mereka sedang mabuk. Ini harus cukup untuk membuat Anda jauh dari bar.
- Bisnis ahli etiket merekomendasikan makan sesuatu sebelum Anda pergi ke sebuah acara. Anda tidak pernah tahu berapa banyak makanan yang akan disajikan, dan Anda tidak ingin menjadi satu-satunya menumpuk banyak makanan ke piring Anda. Dan, tentu saja, makan terlebih dahulu akan membantu menghentikan bahwa minuman pertama dari mempengaruhi Anda sebagai banyak.
- Diskusikan topik nonpekerjaan. Bertujuan untuk menjaga percakapan jauh dari bisnis. Kenali tim Anda - bertanya kepada mereka tentang hobi mereka, keluarga, dan kepentingan. Berbicara tentang laporan Anda hanya menulis, atau mendiskusikan promosi terbaru Anda, bisa tidak hanya membosankan, tapi juga menjengkelkan.
- Luangkan waktu dengan orang-orang baru. Kejadian Perusahaan adalah cara untuk mengenal rekan-rekan dan ikatan sebagai kelompok. Tapi menahan godaan untuk berbicara dengan hanya lingkaran biasa Anda dari rekan kerja. Bergerak di sekitar dan mengenal orang-orang dari departemen lain. Kemungkinan besar bahwa atasan Anda sedang menonton - jadi jika Anda melihat dengan orang yang berbeda, ini bisa berdampak positif pada kemampuan Anda sebagai seorang komunikator.
Sosialisasi pada Pertemuan
Konferensi adalah cara yang bagus untuk menciptakan hubungan berharga. Inilah sebabnya mengapa Anda berada di konduite terbaik adalah sangat penting.
- Jauhkan minuman atau piring di tangan kiri Anda. Hal ini membebaskan tangan kanan untuk berjabat tangan saat Anda bertemu orang baru. Plus, tangan Anda tidak akan dingin atau basah karena Anda hanya memegang gelas, yang dapat meninggalkan kesan buruk.
- Jangan menjadi yang pertama tiba, atau yang terakhir untuk meninggalkan Ini biasanya terbaik untuk meninggalkan sementara acara masih akan kuat.. Jika Anda tidak yakin kapan harus pulang ke rumah, menonton eksekutif Anda kagumi. Ketika dia meninggalkan, mengikuti teladannya.
- Jadilah pendengar, bukan pembicara yang baik. Kebanyakan orang merasa spesial ketika seseorang benar-benar mendengarkan apa yang mereka katakan. Jika Anda orang yang melakukan semua berbicara, orang mungkin melihat Anda sebagai egois dan egois. Jadi pertama-tama dengarkan, dan berbicara kedua.
Perencanaan Acara
apabila Anda bertanggung jawab atas perencanaan acara menggunakan klien atau anggota tim, menentukan aktivitas yang setiap orang akan menikmati.
Misalnya, apabila Anda suka hiking dan mendaki, bukan berarti seluruh kantor akan bahagia buat menghabiskan hari pada luar ruangan. Dan gairah Anda buat musik klasik tidak berarti bahwa klien Anda akan menikmati opera.
Pilih sesuatu yg Anda pikir klien Anda atau rekan kerja akan mencintai - dan pastikan Anda tidak menempatkan orang-orang dalam situasi pada mana mereka mungkin merasa nir nyaman. Pilih pengaturan dan lokasi menggunakan hati-hati, dan ingat tujuan Anda secara holistik. Jika program ini dimaksudkan buat memperkuat interaksi dalam sebuah departemen, kemudian mengatur jalan-jalan yang akan memungkinkan orang buat mengenal satu sama lain. Apabila Anda mencoba buat memenangkan sebuah kontrak kunci berdasarkan klien, maka menentukan aktivitas dan tempat yg akan memungkinkan Anda untuk berbicara serius.
Perencanaan event dapat hadir yang sama sekali baru tantangan. Jika Anda ingin informasi lebih lanjut, lihat Perencanaan Workshop: Pengorganisasian dan Menjalankan Event Sukses .
Poin Penting :
Bisnis pengenalan sudah menetapkan sendiri aturan & praktek-praktek yang jauh tidak sinkron berdasarkan bersosialisasi dengan sahabat dan famili. Sangat krusial buat memahami bahwa nir peduli apa yg Anda lakukan, atau menggunakan siapa Anda melakukannya, menghadiri program perusahaan masih merupakan bagian berdasarkan kehidupan kerja Anda. Aturan yg baik merupakan tidak melakukan apa pun yang Anda nir akan melakukan di tempat kerja selama hari kerja biasa. Dan gunakan moderasi dalam minum, makan, & Bab Selanjutnya
Home | Bab Sebelumnya | Menu | Bab Selanjutnya