Menemukan jalan Karir Menghargai
Anda mungkin perlu buat melangkah ke samping untuk menemukan karir yang tepat buat Anda.
Halle telah menjadi manajer SDM selama empat tahun. Dia menjadi tidak bahagia dalam perannya, namun, karena ia jarang mendapat untuk melakukan apa yang dia terbaik.
Kekuatan utamanya merupakan kreativitasnya. Dia acapkali muncul menggunakan inspirasi-ilham buat meningkatkan proses organisasi, namun ilham-idenya sporadis mendapatkan mendengar, karena mereka bukan penekanan utama pekerjaannya.
Dia sangat peduli organisasinya, akan tetapi dia merasa beliau akan mampu menciptakan lebih poly disparitas apabila beliau berada dalam peran lain. Masalahnya merupakan bahwa dia tidak tahu apa kiprah itu.
Anda bisa berempati menggunakan situasi Halle. Jika Anda berada di organisasi yang sempurna namun kiprah yang salah , Anda nir mempunyai kesempatan buat menggunakan kekuatan Anda, & Anda tidak bisa menaruh nilai lebih yang Anda ingin.
Di sinilah "self-gangguandanquot; (kata nir membantu) berguna, lantaran akan membantu Anda mengidentifikasi kekuatan Anda dan merogoh arah baru pada karir Anda. Pada artikel ini, kita akan mengeksplorasi diri gangguan, & kita akan membahas bagaimana Anda dapat menerapkannya buat diri sendiri.
"Saya merasa seperti resume adalah buku yang bagusyang ingin saya membaca lagi. Itu tampak hebat untuk pertama kali membaca nya, tapi aku tahu aku akan mendapatkan lebih dari itu ketika saya membacanya beberapa kali. "
Kutipan di atas adalah hadiah terbaik yang saya bisa terima selama setiap hari kerja yang diberikan –pada setiap sebenarnya.
Tidak hanya aku dijiwai dengan sukacita yg klien aku puas dengan pekerjaan aku dilakukan, dengan output kerja sama kami, akan tetapi aku senang menggunakan cara pada mana dia menggambarkan pengalaman itu.
Anda lihat, saya menulis resume sesungguhnya cerita pendek "buku" yg dikomunikasikan melalui singkat, terfokus & judul bagian yang membimbing Anda melalui individu, otobiografi karir bernas yang pengera karir itu. Wikipedia mendefinisikan proses ini menjadi "seni karya tulis."
Menerangi Anda Je Ne Sais Quois
Esensi karir Anda misalnya angin-sangat berat buat memanfaatkan secara tertulis. Tetapi, merupakan mungkin buat melakukannya, dengan upaya terfokus tepat, proses pemeriksaan ketat dan penuh dalam kerja sama antara penulis & pengera karir.
Aku tahu aku tidak sendirian dalam mengartikulasikan ini, karena teman-teman penulis karir lain telah berbagi secara pribadi dengan saya, atau dalam blog mereka, bahwa menulis karir adalah proses yang sangat ekspresif dan kreatif (mirip dengan lukisan potret, sebagai Master Lanjutkan Penulis Dawn Bugni dan pemilik The Write Solusi , dan saya rajin disepakati baru-baru ini). Karir Penulis Miriam Salpeter dan pemilik Keppie Karir , menulis tentang proses artistik presentasi pembangunan karir.
Lanjutkan penciptaan membutuhkan ruang saat yg berkepanjangan berpikir tenang untuk menggali kualitas ditiru klien kami yang adalah blok bangunan DNA dari kisah mereka. Satu jam di sini, dua jam pada sana, tak terputus 30 mnt untuk tinggal dengan peluru tunggal atau ayat buat melepaskan wangsit-inspirasi tersimpul berbagi merdu poin cerita yang menerangi pengejar karir ' je ne sais quois .
Dengan jiwa bakat pengera karir yg terjerat di antara cerita tantangan, langkah-langkah tindakan & hasil yang diukur, kita bercita-cita buat bersih prosa buku seperti yang memohon membaca ulang & perendaman menggunakan penonton.
Menampilkan Bakat yang Mengganggu Anda
Sementara kita konsisten nasihat pengejar karir bahwa resume merupakan "bukan mengenai Anda," bahwa Anda "menargetkan kebutuhan audiens majikan Anda ingin menarik," kita wajib membungkam genderang yg sekali waktu mengucapkan:
Resume Anda harus mendapatkan respon kecemerlangan ANDA dalam apa yang Anda lakukan secara berbeda dan bagaimana Anda melakukan semuanya sekaligus cerdik menghubungkan titik-titik untuk pembaca sebagai ke mengapa ini penting bagi mereka. Dalam hal ini, CV pasti adalah tentang ANDA ... DAN MEREKA tentang.
Jika terasa sedikit rumit, itu karena nya lah!
Saya suka bagaimana Whitney Johnson menggali ke dalam "jiwa" dari proposisi nilai pengejar karir 'ketika dia berbicara dengan "keterampilan mengganggu" dalam posting blog-nya: Untuk mendapatkan bayaran yang layak, maka Anda perlu tahu keterampilan mengganggu selama di Harvard Business blog Ulasan. Pada artikel ini, dia menggambarkan keterampilan mengganggu sebagai keterampilan yang "kekuatan jelas," kami "bawaan bakat" yang kita lakukan tanpa berpikir.
Dia menyampaikan, "Menerjemahkan ini buat karier kita, waktu kita mengajukan ke pasar seperangkat keterampilan mengganggu, kami penekanan pada bakat bawaan khas daripada 'ikut-ikutan' keterampilan, kita lebih cenderung buat mencapai keberhasilan dan menaikkan apa yang kita peroleh."
Dia melanjutkan dengan mengatakan bahwa, "Caranya adalah dengan memimpin dengan keterampilan yang unik atau mengganggu, menawarkan hard skill-won sebagai kicker. Ketika Anda tahu persis apa proposisi nilai Anda, daripada terus-menerus perdagangan di diskon, Anda akan perintah premi yang layak Anda dapatkan. "
Merenungkan Proposisi Nilai Lingkup Anda
Pada saat saya membaca artikel Johnson, saya dalam pergolakan merenungkan proposisi nilai menyeluruh klien saya, nya "bakat mengganggu," jika Anda akan - apa yang akan benar-benar membuatnya berbeda dari yang lain operasi eksekutif tingkat senior bersaing untuk peran yang sama ia telah menetapkan pandangannya pada. Aku harus mencari cara untuk meyakinkan pembaca, melalui hak, ungkapan khas yang pengera karir ini tidak lagi bertenaga tinggi "ikut-ikutan" eksekutif mengungkapkan tua "kepemimpinan strategis" keterampilan yang sama.
Artikel Johnson memukul paku pada ketua: Lead menggunakan keterampilan yang unik klien aku , & itu merupakan pekerjaan aku buat memastikan sebagai cerita klien saya membuka, bahwa di tengah-tengah cerita yg keterampilan mengganggu yg membuatnya berhasil maju dalam karirnya di nya caranya sendiri yg tidak sama dari cara orang lain.
Dengan setiap cerita sub-yang diperluas, dengan setiap tantangan / tindakan / hasil yang berlapis ke dalam lukisan karir, dengan masing-masing judul dan sub-judul & pedih frase yg menyapu jalan ke kanvas, saya harus menjalankannya melalui beberapa filter:
Apakah itu mendukung, mempertinggi atau menerangkan kesesuaian menggunakan talenta mengganggu nya?
Apakah hal itu menambah nilai kebutuhan penonton?
Apakah hal memasarkan dengan baik?
Apakah ia memiliki faktor wow, atau setidaknya, apakah itu menggabungkan menggunakan lapisan melanjutkan lain buat menciptakan momentum wow?
Karir Cerita Mencoret-coret
Bagi aku , ini berarti serangkaian langkah proses, beberapa pada antaranya melibatkan mencoret-coret tulang telanjang melanjutkan kanvas, mengangkat catatan kata menurut 25 client page lembar kerja dan 60 menit catatan wawancara telepon, berhenti sejenak buat merenungkan, banjir porsi laman saya dengan pikiran genre bebas yg menyela wawasan saya dengan kata-istilah yang sebenarnya klien aku , & lalu membalik mereka pada kurang lebih, merevisi, memijat, pemangkasan, memperluas & sebagainya.
Sebuah berlapis-lapis, menarik Karir Lukisan Muncul
Tujuan utama merupakan kaya, lukisan karir berlapis-lapis, akan tetapi saya tertantang bagaimana perpaduan langit-langit kaya rona karir. Gradasi yg poly & mencari pada mana buat memulai, apa yang harus berbaur, bagaimana manuver stroke kata sekitar page & kemudian bagaimana buat menciptakan penyesuaian mini buat fine tune pekerjaan saya ketat, buat sedikitnya. Dengan baret artis dalam, & tersedia saat buat pikiran dan ujung jari untuk memotong, cerita istilah menarik dan menarik berevolusi.
Sebagai seniman melanjutkan, kewajiban kami adalah para pengejar karir dalam pergolakan semacam perubahan karir, baik karena pilihan atau dengan kekerasan. Mereka mengandalkan kita untuk membedakan mereka dari semua kandidat lainnya membanjiri pasar. Apakah didekati sebagai sebuah buku atau lukisan, resume Anda pasti layak waktu mendalam dan perhatian terhadap cerita-bangunan yang akan menghasilkan sebuah karya kata seni tidak seperti melanjutkan lainnya, pernah.
Sebagai pengejar karir, itu adalah tugas Anda untuk mengatasi Anda tujuan karir dengan introspeksi bijaksana untuk mengangkat karir Anda ke tingkat baru dan menarik kompensasi Anda layak untuk nilai yang Anda berikan.
Lima tips buat menekan kerendahan hati & mengabaikan rasa takut Anda buat mengabadikan kemegahan karir Anda.
1. Tuliskan 3 masalah sulit Anda ditangani dalam 2 tahun terakhir, dan kemudian menjawab pertanyaan: Jika aku tidak berada di sana, apa yang tidak akan terjadi? yaitu, Apakah pendapatan belum dihasilkan? Apakah tugas belum selesai? Apakah proyek belum mencapai garis finish? Apakah produk tidak akan diluncurkan? Anda mendapatkan arus - apakah tunggal menyerahkan inisiatif atau memberikan kontribusi terhadap tim, ANDA memberikan dipungkiri, nilai yang terukur.
2. Kemudian, mengambil langkah lebih lanjut, dan bertanya bagaimana kurang pendapatan generasi atau tidak lengkap tugas dan proyek akan berdampak, tujuan seluruh perusahaan besar, departemen, divisi atau bahkan global? Tuliskan pikiran Anda. Brag. Ingatlah bahwa materi kontribusi ANDA, pada kenyataannya, merupakan bagian integral dalam keseluruhan, hasil yang terukur yang dihasilkan oleh perusahaan Anda.
3. Sekarang, mulai tenun prestasi Anda ke dalam cerita resume Anda, menulis dengan energi dan memancarkan antusiasme.
4. Lengkapilah dokumen penjualan karir Anda dengan warna prestasi karir Anda, membangun grafik batang, tabel dan grafik, ketika terinspirasi. Splash setetes warna di sana-sini. Berani, menghibur jika Anda mau. Menjadi menarik.
5. Sekarang, mulai berkomunikasi dengan target Anda audience , berbagi terfokus, iklan menarik Anda yang menginduksi percakapan wawancara dan kesempatan kerja.
Home | Bab Sebelumnya | Menu |